איך להגיש טופס 250 למתן טיפול רפואי לנפגע עבודה?
דרגו את המאמר |
|
התקבלו 25 דירוגים בציון ממוצע: 4.7 מתוך 5 |
טופס 250 של המוסד לביטוח לאומי נועד למתן טיפול רפואי ראשוני בקופת חולים, או במקרי חירום לטיפול בחדר מיון לשם הגשת עזרה ראשונה. הטופס מיועד לעובד שכיר שנפגע בתאונת עבודה. המעסיק נדרש למלא את כל הפרטים בטופס, לחתום עליו, ולמסור אותו לביטוח לאומי לצורך קבלת דמי פגיעה, זאת רק במקרה של תאונת עבודה.
הטופס צריך להיות חתום על ידי המעסיק כדי שיהיה לו תוקף
טופס 250 מביטוח לאומי מכונה גם טופס תאונת עבודה. הטופס מהווה בקשה למתן טיפול רפואי לנפגע עבודה, ומיועד לעובדים שכירים שנפצעו בתאונת עבודה. חתימת המעסיק על גבי הטופס הכרחית לתוקף בקופת חולים, והחתימה היא למעשה הכרתו של המעסיק בכך שמדובר בתאונת עבודה.
בטופס 250 יש למלא את פרטי העובד הנפגע כולל מספר תעודת זהות, את פרטי המעסיק כולל מספר תיק ניכויים של מס הכנסה, ופרטים נרחבים על התאונה: חשוב לפרט בהרחבה את נסיבות התאונה ולציין את התאריך והשעה שהיא התרחשה, המקום הספציפי שבו אירעה. בנוסף יש למלא את הפרטים של קופת החולים של העובד ואבחנתו של הרופא הבודק.
את הטופס יש להגיש לרופא בקופת החולים שבה העובד חבר, ולבקש ממנו תעודה רפואית לנפגע בעבודה. התעודה מהרופא מהווה אישור מחלה לתאונת עבודה. לאחר קבלת הטופס החתום על ידי הרופא, קופת חולים מחויבת להעניק לעובד שנפגע את כל הטיפולים הרפואיים הדרושים עד להחלמתו.
טופס 250 אינו מהווה אישור הכרה בתאונה כפגיעה בעבודה
חשוב לציין כי טופס 250 אינו מהווה אישור מביטוח לאומי לכך שהתאונה מוכרת על ידו כתאונת עבודה. כדי שהתאונה תוכר כתאונת עבודה, יש להמתין עד למתן החלטה מטעם המוסד לביטוח לאומי, אך עם זאת הפרטים על גבי הטופס עשויים לסייע בהוכחה שהתאונה היא אכן תאונת עבודה.
גם לאחר הגשת הטופס רצוי ומומלץ להמשיך ללכת לבדיקות רפואיות בשל כל בעיה רפואית, ולשמור את התיעוד הרפואי, לצורך קבלת דמי פגיעה. בנוסף לטופס 250, יש למלא טופס 211, שהוא טופס תביעה לדמי פגיעה. את שני הטפסים בצירוף תעודת מחלה ומסמכים רפואיים מהרופא ומבית החולים, יש להגיש לביטוח לאומי כדי שהוא יכיר באירוע כתאונת עבודה. המעסיק נדרש לחתום גם על טופס 211 לדמי פגיעה, ובמקרה שהמעסיק לא מוכן לחתום עליו מכל סיבה שהיא, צריך ליידע את המוסד לביטוח לאומי על כך.
הוועדה הרפואית תקבע את אחוזי הנכות של הנפגע
לאחר הגשת תביעה לדמי פגיעה בצירוף טופס 250, העובד יקבל זימון מהמוסד לביטוח לאומי לוועדה רפואית, שם הוא יציג את כל הטפסים הרלוונטיים ויתאר בקצרה את נסיבות התאונה והנזק הגופני או הנפשי שנגרם לו כתוצאה מהתאונה, והרופא או הרופאים בוועדה ייקבעו בהתאם לפגיעה את אחוזי הנכות, והפיצויים שלהם זכאי העובד שנפגע.