שלום אני עובדת כבר שנה וחצי בחנות מצעים המעביד שלי הוריד לי שעות שבועיות בעבודה כדי להוסיף למנהלת של החנות וגם שהתקבלתי לעבודה אמרו לי שיש פעמיים בשנה יריד מכירות ת"א וצריך לעבוד שם ,ופתאום זה נהפך כבר 6 פעמיים בשנה וזה מחוץ לעיר אני התחייבתי לפעמיים וזה קשה לי אני אמא לילדים קטנים ולכן מצאתי עבודה חדשה ואני אמורה להתחיל כבר מחר המנהל אמר לי שאני אמורה לתת חודש ימים בעבודה ,למרות שהוא לא משלם לי פיצויים רציתי לדעת האם זה נכון ואם כן מה אני יוכל לעשות (אני יכולה לצאת לחופשת מחלה)תודה מראש ללי.
המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.