www.ovdim.org.il

פורום התפטרות וזכויות נלוות

פורום התפטרות וזכויות נלוות מעניק מענה משפטי לעובדים המחליטים להתפטר ולסיים את יחסי העבודה. התפטרות היא צעד גדול עבור העובד, גם אם הוא מסיים את תקופת ההעסקה אחרי זמן קצר ובייחוד כשההתפטרות מתבצעת אחרי תקופת עבודה של שנים. אמנם עובד שמתפטר אינו זכאי לפיצויי פיטורין כמו עובד שפוטר, אך גם לו מגיעות זכויות שונות, ובמקרים מסוימים ההתפטרות אף נחשבת לפיטורין ומזכה בפיצויים, כגון בשל מעבר למקום מרוחק, לצורך טיפול בילד, עקב הרעת תנאים ועוד.

 



מנהל הפורום:
ייעוץ אישי
 
הוספת הודעה חדשה
  • משיכת כספי פיצויים לאחר התפטרות
    רובי
    איך אני יכול למשוך את כספי הפיצויים מהקופה לאחר שהתפטרתי? האם אני רשאי למשוך רק חלק מהסכום?
    הוספת תגובה
    סגור
    • תשובה לרובי
      עו"ד רונן גביש
      מאחר והתפטרת אינך זכאי למשוך כספי פיצויים, אלא עם מופעל לגביך סעיף 14 לחוק פיצוי פיטורים המאפשר בהסכם הפרשות לפיצויים ומשיכתם עם התפטרות. בברכה

      המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.
      הוספת תגובה
      סגור
  • מכתב מהעבודה שלפיו התפטרתי כי לא הגעתי
    TBH
    שלום,

    אני עובדבמקום עבודה שנה ,לא הגעתי לעבודה כי הייתי חולה קיבלתי אישור מחלה.

    לאחר כמה זמן מתקשר אליי עמית מהעבודה וסיפר לי
    שרוצים לפטר אותי ,וכמה שבועות לפני זה אחראי שלי אמר לי שהמנהל טען שאם לא יהיה אחראי על דברים אז אני ילך הביתה.
    מיכוון שכך לא יצרתי קשר עם מקום העבודה.
    נישלח לי מכתב מהעבודה שהגיע אחרי כמעט שבועיים שבו נאמר שמיכוון שלא הודעתי במשך 9 ימים זה ניחשב שהתפטרתי

    האם מגיע ל פיצויים דמי מחלה ?

    תודה המשך יום טוב.
    הוספת תגובה
    סגור
    • תשובה ל אני
      עו"ד רונן גביש
      אין מושג של פיצויים בגין דמי מחלה אלא עם יש הסדר על פי חוק. מגיע לך ימי מחלה על הימים בהם היית חולה. בברכה

      המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.
      הוספת תגובה
      סגור
  • הפעלת לחץ על עובד להתפטר
    כרמי
    שלום,
    אני חזרתי לעבודה אחרי חודש חופשת מחלה ששכבתי בבית עם גבס ברגל. מאז כל הזמן "רומזים" לי בעדינות שעדיף לי להתפטר, אני מרגיש שממש מופעל עליי לחץ. לי זה נראה כאילו מתים לפטר אותי אבל מעדיפים שזה יבוא ממני. אבל אני לא יכול להוכיח כלום. אז מה אני אמור לעשות?
    הוספת תגובה
    סגור
    • תשובה לכרמי
      עו"ד רונן גביש
      אסור למעסיק להפעיל עליך לחץ להתפטר, יש לתעד את נסיונות הלחץ כך שאם תפוטר או תתפטר תוכל להוכיח כי היה עליך לחץ שהביא לסיום עבודתך. בברכה

      המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.
      הוספת תגובה
      סגור
  • התפטרות עקב מצב בריאותי לאחר תאונת עבודה
    חן
    שלום אני עובד 5 שנים כנהג משאית לפני 4 חודשים נפצעתי בתאונת עבודה רופא תעסוקתי קבע שאינני כשיר לחזור לעבודה כנהג משאית פניתי למעסיק ואין לו תפקיד חליפי בשבילי.המעסיק הציע שאכתוב מכתב התפטרות בשל המצב הבריאותי ולציין במכתב שלא נמצא תפקיד חליפי.רציתי לדעת האם אני זכאי לפיצויי פיטורין מלאים?
    הוספת תגובה
    סגור
    • תשובה לחן
      עו"ד רונן גביש
      על פי מצב הדברים נראה כי הינך זכאי לפיצוי פיטורים.

      יש לבצע פגישה מקצועית כדי לטפל בעניין מול המעסיק לקבלת מלוא זכויותיך.

      בברכה,

      המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.
      הוספת תגובה
      סגור
  • התפטרות לאור אי הערכה מקצועית
    אור
    יש לי מנהל חדש שמאוד מזלזל בעבודה שאני עושה (מנהלת משרד) ומעיר כל הזמן שלא צריך חוכמה גדולה בשביל זה. אני מרגישה מושפלת ושוקלת לעזוב, מה מומלץ לי לעשות?
    הוספת תגובה
    סגור
    • תשובה לאור
      עו"ד רונן גביש
      אור שלום, התנהגות מזלזלת עולה כדי הרעת תנאים שיכולה לזכות בפיצוי פיטורים הייתי מציע לך לקיים פגישה מסודרת עם עו"ד מומחה בתחום כדי להבין את המצב המשפטי במלואו.

      בברכה

      המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.
      הוספת תגובה
      סגור
  • פיטורין או התפטרות לטובת גידול הילד
    שלום
    שלום,

    האם בעת בקשה התפטר לטובת גידול הילד יש לכלול בתקופה של עד 9 חודשים גם את ההודעה המוקדמת?
    כלומר, להודיע מקסימום עד שמונה חודשים ולתת חודש הודעה מוקדמת?

    הוספת תגובה
    סגור
    • תשובה לשלום
      עו"ד רונן גביש
      מרגע סיום העבודה יש ליתן למעסיק חודש הודעה מוקדמת. בברכה

      המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.
      הוספת תגובה
      סגור
  • התפטרות בטרם סיום תקופת ההכשרה
    ריטה
    אני רוצה להתפטר אחרי חודש וחצי כי ממש לא טוב לי בעבודה ואני גם לא עושה את מה שחשבתי לפני שהתחלתי, הבעייה שהסכמנו על תקופת חפיפה של 3 חודשים, האם אסור לי לעזוב אם אני רוצה?
    הוספת תגובה
    סגור
    • תשובה לריטה
      עו"ד רונן גביש
      הפרת הסכם עלולה לגרום לסנקציות יש לברר היטב את צעדיך בייעוץ מקצועי.

      בברכה

      המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.
      הוספת תגובה
      סגור
  • מתפטר לצורך טיפול בילד חולה
    אלי
    שלום רב, יש לי ילד שחלה במחלה קשה ואני מתכוון להתפטר כדי לסעוד אותו, כמה שצריך. מה מגיע לי בסיום העסקה בנסיבות קשות ככאלה?
    הוספת תגובה
    סגור
    • תשובה לאלי
      עו"ד רונן גביש
      ראשית בריאות !!! אתה זכאי להתפטר בגין טיפול בילד בדין מפוטר. בברכה

      המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.
      הוספת תגובה
      סגור
  • פרישה לאחר 22 שנה ממשרד הבריאות
    ישראלית
    עבדתי כ 22 שנים , עובדת מדינה במשרד הבריאות.
    לאחר לידה החלטתי לפרוש ולבחור באופציה של הקפאת זכויות, כלומר פנסיה, כך שפרשתי בלי לקבל לא פיצויים ולא מענק פרישה, לא קיבלתי שקל.
    אקבל פנסיה בגיל פרישה, בגיל 60.
    מה זכויותיי?
    אחרי שנה וחצי התקשרו אליי מהגזברות ואמרו לי שנתנו לי במשכורת לפני הפרישה 300 ש"ח יותר ושאשלם החזר משכורת בסך 300 ש"ח, ונאמר לי שאם לא, הם יכולים במקום פנסיה לתת לי פיצויים ואז לקחת את ה 300 ש"ח. האם זה תקין?
    הוספת תגובה
    סגור
    • תשובה
      עו"ד רונן גביש
      יש צורך בפגישת ייעוץ למתן תשובה. בברכה

      המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.
      הוספת תגובה
      סגור
  • התפטרות בדין מפוטר בהסכמת המעביד
    נחמה
    שלום רב, אני רוצה לעזוב את העבודה לאחר שנים, דיברתי עם המנהלת האישית שלי והיא הסכימה לתת לי מכתב פיטורים ולתת לי פיצויים כאילו אני מפוטרת.
    רציתי לדעת אם מכתב פיטורים כזה עלול לפגוע בי באיזושהיא צורה?
    הוספת תגובה
    סגור
    • תשובה לנחמה
      עו"ד רונן גביש
      ככל הנראה שלא. בברכה

      המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.
      הוספת תגובה
      סגור
  • התפטרות לאחר מות אחד ההורים
    גדעון
    אני נאלץ להתפטר מהעבודה לאחר שאבי נפטר כדי לסייע לאמי ולעבור לגור יותר קרוב אליה, אמא שלי היא אישה חולה שצריכה עזרה בבית ובליווי בטיפולים. מה מגיע לי בגין ההתפטרות?
    הוספת תגובה
    סגור
    • תשובה לגדעון
      עו"ד רונן גביש
      גדעון שלום צר לי על מות האב באם תוכיח שאתה מטפל באם בשל מצב בריאותי לקוי יתכן ותהיה זכאי לפיצוי פיטורין בדין מפוטר

      המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.
      הוספת תגובה
      סגור
  • הגשת מכתב התפטרות שבועיים לאחר ההתפטרות עצמה
    יאיר
    שלום, התפטרתי בתחילת החודש, לאחר 4 שנים וחצי, אבל עד שלא דרשו ממני להביא מכתב התפטרות לא ידעתי שאני חייב, ובגלל זה הבאתי מכתב רק לפני שבוע,
    זה אומר שאני צריך להמשיך לעבוד עוד כמה זמן בדיוק?
    תודה רבה
    הוספת תגובה
    סגור
    • תשובה ליאיר
      עו"ד רונן גביש
      יאיר שלום,

      אומנם החוק דורש מכתב התפטרות, אך באם המעסיק קיבל את התפטרותך, יש באפשרותך לסיים את עבודתך עד סוף החודש. בברכה

      המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.
      הוספת תגובה
      סגור
  • סירוב המעסיק לשלם על התפטרות עקב מעבר דירה
    עומר
    עברתי לעיר אחרת רחוקה מהמקום עבודה שלי, ניסיתי להמשיך בהתחלה להגיע באוטובוס אבל זה היה פשוט סיוט ולא השתלם לי. החלטתי להתפטר אבל המעסיק לא מסכים לשלם פיצויים והוא אומר שזו לא סיבה לתת פיצויים.
    עבדתי בחברה שנתיים וחצי כמעט.
    הוא צודק? או שניתן לתבוע אותו?
    הוספת תגובה
    סגור
    • תשובה לעומר
      עו"ד רונן גביש
      רק אם מקום המגורים החדש רחוק 40 ק"מ ממקום העבודה יש הצדקה להתפטרות כפיטורים. בברכה

      המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.
      הוספת תגובה
      סגור
  • התפטרות מבית מלאכה לאחר 3 שנים
    יורם ג.
    עבדתי בבית מלאכה 3 שנים והתפטרתי. אין לי חוזה ולא קופת גמל או ביטוח מנהלים.
    האם אני זכאי לפיצויים?

    תודה
    יורם
    הוספת תגובה
    סגור
    • תשובה ליורם
      עו"ד רונן גביש
      כעקרון אינך זכאי לפיצויים אך יש פסיקה שאומרת שתגמולי הפיצויים בקרן הפנסיה באים בגדר כספי העובד. בברכה

      המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.
      הוספת תגובה
      סגור
  • הודעה מוקדמת לעצמאית בעת התפטרות
    אדר
    שלום,
    אני עובדת כעצמאית דרך מישהיא בחוגים בגני ילדים.כל חודש היא נותנת לי צ׳ק ואני מוציאה לה קבלה.היא לא משלמת עלי שום הוצאה(ביטוח לאומי וכו׳),פרט למשכורת.
    האם עלי לתת לה הודעה מוקדמת(התפטרות)?ואם כן כמה זמן?
    בנוסף,האם עלי להגיש לה מכתב התפטרות?לא נחתם בינינו שום חוזה.
    תודה אדר
    הוספת תגובה
    סגור
    • תשובה לאדר
      עו"ד רונן גביש
      באם המעבידה רואה בך כעצמאית אין צורך במכתב התפטרות. אולם הסוגיה אבל מאוד סבוכה ויש בה מבחנים רבים. יש צורך ביעוץ פרטני.

      בברכה

      המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.
      הוספת תגובה
      סגור
  • פיצויים בעקבות התפטרות לאחר 7 שנים
    מיטל
    אני עובדת מעל 7 שנים בתחום הנהלת חשבונות.
    לפני 9 חודשים הכניסו תוכנה חדשה שמקשה מאד על העבודה , שמביאה לתסכול.
    במקביל אמא ל3 ילדים קטנים (הקטן בן שנתיים) ואשמח לדעת אם אחד מהסיבות הללו יכול להביא לפיצויי פיטורין על אף שאני עוזבת מיוזמתי.
    בנוסף ארצה לדעת מה החוק אומר לגבי קבלת פיצויי פיטורין לעובד שהחליט להתפטר מיוזמתו, והאם הכספים שהופקדו נשמרים לו בחברת הביטוח עד לפנסיה.
    תודה
    הוספת תגובה
    סגור
    • תשובה למיטל
      עו"ד רונן גביש
      אי הסתגלות לתנאים חדשים לא שלא אמורים לפגוע בך כמו שכר או שעות עבודה בדרך כלל אינם נחשבים להרעת תנאים. אין להיותך אם לשלושה ילדים קטנים הצדקה לתפטרות.
      לדעתי יש צורך ביעוץ פרטני. בברכה

      המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.
      הוספת תגובה
      סגור
  • מעבר למשרה חדשה במקום עבודה
    מעיין
    שלום,
    אני עובדת קרוב ל6 שנים באותה משרה. לפני כחודש וחצי קיבלתי משרה חדשה. במשרה הנוכחית לא הוגדר לי התקן המיועד וכי נשארתי עם אותו תקן של המשרה הקודמת ורק עושה עבודה של משרה נוכחית. לאחר חודש וחצי החלטתי דאני לא רוצה אותה ורוצה לחזור למשרתי הקודמת. שאלתי היא כמה זמן עליי להשאר בתפקיד הנוכחי מבחינת החוק עד למעבר למשרה הקודמת. לפי מקום העבודה אמרו לי שעד שלא מוצאים מחליפה אני לא עוברת. אלרי כמה זמן אני יכולה לדרוש לעבור למשרה הקודמת? תודה רבה
    הוספת תגובה
    סגור
    • תשובה למעין
      עו"ד רונן גביש
      אין הגדרה בחוק זה עניין שצריך לסדר עם המעביד. בברכה

      המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.
      הוספת תגובה
      סגור
  • חזרה לעבודה לאחר שנה וחצי
    ויקטוריה
    שלום!
    לפני שנה וחצי התפטרתי מחברת קוסמטיקה בשביל לטפל בילד, כעת הם פנו אליי ושאלו אם אני רוצה לחזור, האם כל הוותק שלי יתאפס אם אני חוזרת עכשיו?
    הוספת תגובה
    סגור
    • תשובה לויקטוריה
      עו"ד רונן גביש
      אכן כן, אלא אם המעסיק יחשוב אחרת. בברכה

      המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.
      הוספת תגובה
      סגור
  • תקופת ניסיון של חודשיים לאחר התפטרות
    דובי
    אני הגשתי מכתב התפטרות לפני שבוע אבל הבוס סירב לקבל את זה וקבענו תקופה של חודשיים לניסיון אחרון. השאלה היא אם אחרי החודשיים האלה בכל זאת אעזוב האם אצטרך לתת הודעה מוקדמת, ומה אם יחליטו לפטר אותה בזמן הזה וישתמשו במכתב התפטרות שלי כנגדי?
    הוספת תגובה
    סגור
    • שלום דובי
      עו"ד רונן גביש
      למעשה באי קבלת מכתב ההתפטרות יש המשך של שני הצדדים ביחסי עובד - מעביד.

      באם תעזוב לאחר שבועים, שוב תצטרך להגיש מכתב התפטרות ולתת הודעה מוקדמת. בברכה

      המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.
      הוספת תגובה
      סגור
  • אי הגעה לעבודה בחודש ההודעה מראש
    מלי
    שלום, החלטתי לעזוב את העבודה ולפי החוק אני צריכה לתת חודש הודעה מראש. אבל המנהל שלי אמר לי שאם אני לא רוצה אני לא צריכה להגיע בחודש הזה, ושהוא מעדיף שמי שלא רוצה שלא יעבוד. אז אני צריכה או לא צריכה להגיע? זה יפגע בי אם לא אבוא?
    הוספת תגובה
    סגור
    • שלום מלי
      עו"ד רונן גביש
      באם המנהל מוותר על תקופת ההודעה המוקדמת אינך צריכה להגיע אבל הוא צריך לשלם לך בעבור החודש. עדיף לקבל את החלטתו בכתב. בברכה

      המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.
      הוספת תגובה
      סגור
  • המעסיק מסרב לשלם על החודש האחרון ולתת תלוש
    לינוי
    שלום, עבדתי בגן ילדים ואחרי חודש ושבוע החלטתי להפסיק את העבודה, הודעתי על כך מיידית למעסיק. אבל הוא מסרב לשלם לי על החודש הזה וגם לא להוציא לי תלוש בטענה שגרמתי נזקים בגין אי הודעה מוקדמת. מה עליי לנקוט כדי לקבל את מה שמגיע? תודה
    הוספת תגובה
    סגור
    • שלום לינוי
      עו"ד רונן גביש
      המעסיק מתנהל בצורה לא חוקית. לפי דעתי יש עילה לתביעה בגין אי תשלום שכר. בברכה

      המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.
      הוספת תגובה
      סגור
  • התפטרות בדין מפוטר עקב הורדה בשכר
    יואב
    הודיעו לי באופן חד צדדי שהשכר שלי יצומצם ב-10%, אני סירבתי לכך ואף שלחתי לכך מכתב התנגדות. כעת אם אני מתפטר יגיעו לי פיצויים? יש לי וותק של 4 שנים
    הוספת תגובה
    סגור
    • שלום יואב
      עו"ד רונן גביש
      התפטרות בגין הורדת שכר באופן חד צדדי באה בגדר הרעת תנאים אשר יכולה לזכות בפיצויי פיטורים בדין מפוטר.
      בברכה

      המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.
      הוספת תגובה
      סגור
  • חוסר בהפקדות לקרן הפנסיה לאחר סיום יחסי עבודה
    אסף סיגל
    שלום,

    לאחרונה קיבלתי דו"ח מקרן הפנסיה שלי:
    מבטחים הותיקה. על פי הדו"ח חסר הפקדות במספר חודשים.
    חלק מחודשים אלו שייכים לתקופה בה עבדתי במטריקס.
    פניתי למטריקס על מנת לקבל מידע על חודשים אלו ונעניתי שאין בידם המידע.
    האם יש דרך לאלצם לקבל המידע ?
    הוספת תגובה
    סגור
    • שלום אסף
      עו"ד רונן גביש
      ניתן לדרוש את המידע באמצעות סוכן ביטוח או רואה חשבון. בברכה

      המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.
      הוספת תגובה
      סגור
  • התפטרות של סייעת בסוף שנת הלימודים
    דוריאן
    אשתי סייעת בגן ילדים רוצה להתפטר בסוף השנה, כך שההודעה מראש תהיה בזמן חופשת הקיץ, האם זה אומר שלא תהיה מחויבת לעבוד כשהלימודים יתחילו בשנה הבאה? תודה
    הוספת תגובה
    סגור
    • שלום דוריאן
      עו"ד רונן גביש
      מרגע ההתפטרות יש ליתן חודש הודעה מוקדמת שהיא קלנדרית. בברכה

      המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.
      הוספת תגובה
      סגור
  • התפטרות ופדיון 130 שעות בחודש הקרוב
    יוסי
    שאלה ראשונה הגשתי מיכתב בתפטרות ויש לי 130 שעות אני רוצה לפדות אותם בתוך תקופת החודש האם זה חוקי? לא מוכן לקבל כסף תמורתם משלמים מס 50אחוז. שאלה 2 האם אני יכול לקבל את כל הפיצויים גם שאני מתפטר ללא סיבה
    הוספת תגובה
    סגור
    • שלום יוסי
      עו"ד רונן גביש
      ניתן לפדות שעות חופש הן בפיטורים והן בהתפטרות. ניתן לקבל פיצויים גם בהתפטרות באם הופקדו לך פיצויים בקופת הפנסיה.

      בברכה, רונן גביש עו"ד

      המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.
      הוספת תגובה
      סגור
  • טופס עזיבת העבודה אחרי התפטרות
    גלית
    בוקר טוב,
    עזבתי את מקום העבודה, המעסיק מסרב לתת לי את טופס עזיבת העבודה כדי שאוכל לבצע העברת בעלות למעסיק החדש.
    הסיבה לכך שהוא מסרב, היא כי הוא רוצה שאחתום על מכתב ויתור דרישות וטענות.
    מה עליי לעשות?
    האם מותר לו למנוע ממני את קבלת הטופס?
    מה הזכויות שלי?
    תודה רבה
    הוספת תגובה
    סגור
    • שלום גלית
      עו"ד רונן גביש
      עם סיום העסקה המעסיק מחויב לתת לך מכתב סיום העסקה, אין לך כל חובה לחתום על מכתב ויתור דרישות.

      בברכה

      המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.
      הוספת תגובה
      סגור
  • סיום העסקה בשותפות שפורקה - פיטורים או התפטרות?
    רחל
    שותפות שמעסיקה אותי מפסיקה להתקיים. הודיעו לנו על סיום העסקה. אחד השותפים ממשיך בתחום ואף הציע לעובדים להמשיך לעבוד אצלו תוך שהוא לוקח על עצמו את חובות המעביד. אם עובדת לא מעונינת להמשיך אתו, זה נקרא פיטורין או התפטרות מרצון.
    הוספת תגובה
    סגור
    • שלום רחל
      עו"ד רונן גביש
      אם אותו שותף לוקח על עצמו את המשך השותפות אזי אין שינוי מעסיק והתפטרות לא תזכה בפיצויי פיטורין.

      בברכה, רונן גביש

      המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.
      הוספת תגובה
      סגור
  • כדאי לחכות עד לסיום שנתיים מלאות לפני הגשת מכתב התפטרות?
    סאשה
    שלום, אני החלטתי שאני רוצה לעזוב את העבודה ולחפש משהו יותר טוב, אני כרגע הוותק שלי הוא שנה ו-10 חודשים, יש לי חברים שאמרו לי שכבר כדאי לי להשלים שנתיים מלאות, האם זה באמת מומלץ? זה נותן משהו?
    הוספת תגובה
    סגור
    • שלום סאשה
      עו"ד רונן גביש
      באם את מתפטרת אין שום משמעות לוותק, אם את מפוטרת אחרי השנה הראשונה מגיעים לך פיצויי פיטורים. בברכה

      המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.
      הוספת תגובה
      סגור
  • תשלום ימי חופשה, הבראה וחגים לאחר התפטרות
    מושית
    שלום, אני סיימתי את עבודתי לפני חודש ושבוע בחופשה מסויימת ועדיין לא קיבלתי את הכסף שמגיע לי מגמר החשבון בעבודה. אני חשבתי שתוך חודש צריך לשלם לי, אבל המעסיק טוען שהוא יכול עד 3 חודשים אחרי ההתפטרות. תוך כמה זמן הוא חייב להעביר את הכסף?
    הוספת תגובה
    סגור
    • תשובה למושית
      עו"ד רונן גביש
      שלום מושית, ניתן להעביר את הכסף עד חודש ממועד ההתפטרות. בברכה

      המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.
      הוספת תגובה
      סגור
  • הודעה מוקדמת וסיום יחסי עבודה
    יוסי
    שלום,

    אני עובד במשכורת חודש עם ותק של מעל לשנה.
    אם אני מודיע על התפטרותי ב2 לדצמבר השנה, מתי יהיה סיום יחסי עובד ומעביד, מתי כבר לא אהיה עובד של החברה?
    יש לציין שה2 לינואר יוצא יום שבת.
    בתודה מראש,
    יוסי
    הוספת תגובה
    סגור
    • תשובה ליוסי
      עו"ד רונן גביש
      ב 2 לינואר למרות שנחשב שבת. בברכה

      המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.
      הוספת תגובה
      סגור
| | | | | | | | | | | 27 | | |